Administración de recursos humanos el capital humano de las organizaciones
La décima edición de este clásico de la literatura de recursos humanos mantiene su enfoque en el elemento crítico de las organizaciones: el capital humano y su gestión eficaz por parte del área de Recursos Humanos, basada en la responsabilidad de cada gerente en su respectiva área funcional: ya sea...
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| Formato: | Libro |
| Idioma: | Castellano |
| Publicado: |
México, D.F. :
McGraW-Hill Education
[2017]
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| Edición: | Décima edición, revisada y actualizada |
| Materias: | |
| Ver en Universidad Pontificia de Salamanca: | https://catalogo.upsa.es/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=484370 |
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| Sumario: | La décima edición de este clásico de la literatura de recursos humanos mantiene su enfoque en el elemento crítico de las organizaciones: el capital humano y su gestión eficaz por parte del área de Recursos Humanos, basada en la responsabilidad de cada gerente en su respectiva área funcional: ya sea finanzas, contabilidad, marketing, producción-operaciones, logística, etcétera. La calidad de los empleados de una organización, sus conocimientos, habilidades y competencias, su entusiasmo y la satisfacción con que desarrollan sus actividades, así como su iniciativa para generar valor y riqueza, tienen un fuerte impacto en la productividad y rentabilidad de la organización. |
|---|---|
| Notas: | Índice |
| Descripción Física: | XI, 423 páginas : ilustraciones, gráficos ; 27 cm |
| ISBN: | 9781456256623 |
