The effect of human resource management practices on firm performance empirical evidence from high-tech firms in Taiwan
Autor principal: | |
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Formato: | Libro |
Idioma: | Indeterminado |
Publicado: |
[S.l.] :
[s.n.]
2002.
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Materias: | |
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Notas: | Fotocopia de: International Journal of Management, v. 19, n. 4 (2002) |
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Descripción Física: | p. 622-631 ; 30 cm |
Bibliografía: | Bibliogr.: p. 631 |