Identificación y fundamentos jurídicos de la responsabilidad laboral en el grupo de empresas en España

L’objecte d’aquesta tesi doctoral és estudiar la responsabilitat laboral en el grup d’empreses i els seus fonaments jurídico-laborals en el Dret Espanyol. Mitjançant l’anàlisi jurídic i dogmàtic conjuntament amb la incorporació d’aspectes de l’Anàlisi Econòmic del Dret, es persegueix determinar si e...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor Corporativo: Universitat Ramon Llull. ESADE Dret - Dret (2018- ) (-)
Otros Autores: Cremades Chueca, Oriol, autor (autor), Beltrán de Heredia Ruiz, Ignacio, supervisor acadèmic (supervisor acadèmic), Llebaría Samper, Sergio , supervisor acadèmic
Formato: Tesis
Idioma:Castellano
Publicado: [Barcelona] : Universitat Ramon Llull 2020
Materias:
Acceso en línea:Accés lliure
Ver en Biblioteca Universitat Ramon Llull:https://discovery.url.edu/permalink/34CSUC_URL/1im36ta/alma991009655725906719
Descripción
Sumario:L’objecte d’aquesta tesi doctoral és estudiar la responsabilitat laboral en el grup d’empreses i els seus fonaments jurídico-laborals en el Dret Espanyol. Mitjançant l’anàlisi jurídic i dogmàtic conjuntament amb la incorporació d’aspectes de l’Anàlisi Econòmic del Dret, es persegueix determinar si el model jurisprudencial espanyol empreat actualment per a identificar i atribuïr responsabilitat laboral en el grup d’empreses és eficaç, efectiu i si respon a un criteri d’eficiència. La finalitat última és determinar si aquest sistema jurisprudencial resulta adequat per a la protecció dels treballadors a Espanya i, en cas negatiu, proposar una matriu conceptual i uns fonaments jurídics més adients per a aquest propòsit i, en tot cas, realitzar propostes de lege data i de lege ferenda per dotar de major seguretat jurídica a tots els operadors jurídics en aquesta matèria.
Descripción Física:1 recurs en línia (933 pàgines)