Holacracy and pluralistic bureaucracy: a longitudinal case study

Holacracy and pluralistic bureaucracy: a longitudinal case study

Mostrar otras versiones (1)

Aquesta tesi se centra en la tendència creixent d’organització plana i autogestió a l’organització post-burocràtica. Recentment, un sistema organitzatiu anomenat holacracy ha sorgit com un sistema organitzatiu menys jeràrquic però burocràtic. Mitjançant un estudi etnogràfic longitudinal, aquesta tes...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores Corporativos: Universitat Ramon Llull. ESADE ADE - Society, Politics, and Sustainability (-), Escola Superior d'Administració i Direcció d'Empreses
Otros Autores: Ellinger, Eleunthia Wong, autor (autor), Martí Lanuza, Ignasi, supervisor acadèmic (supervisor acadèmic), Wayne, Robert, supervisor acadèmic
Formato: Tesis
Idioma:Inglés
Materias:
Burocràcia
Descentralització administrativa
Empreses > Direcció i administració > Participació del personal
Holacracy
Self-management
Ethnography
Bureaucracy
Post-bureaucracy
Tesis i dissertacions acadèmiques
Ver en Biblioteca Universitat Ramon Llull:https://discovery.url.edu/permalink/34CSUC_URL/1im36ta/alma991009645239306719

Ejemplares similares

Ejemplares similares