Gestión Auxiliar de Personal. ADGG0308
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Libro electrónico |
| Idioma: | Castellano |
| Publicado: |
Antequera :
IC Editorial
2023.
|
| Edición: | 1st ed |
| Materias: | |
| Ver en Biblioteca Universitat Ramon Llull: | https://discovery.url.edu/permalink/34CSUC_URL/1im36ta/alma991009755634806719 |
Tabla de Contenidos:
- Intro
- Título
- Copyright
- Presentación del manual
- Índice
- Capítulo 1 Normativa laboral y de organización de las relaciones laborales de la empresa
- 1. Introducción
- 2. La normativa laboral
- 3. Normas laborales constitucionales
- 4. Estatuto de los Trabajadores
- 5. Ley General de la Seguridad Social
- 6. Convenios colectivos
- 7. El contrato de trabajo y las relaciones laborales en la empresa
- 8. Resumen
- Ejercicios de repaso y autoevaluación
- Capítulo 2 Gestión de los Recursos Humanos
- 1. Introducción
- 2. El departamento de RRHH en la empresa
- 3. Selección de personal
- 4. Formación de Recursos Humanos
- 5. Aplicaciones informáticas para la gestión de recursos humanos
- 6. Control de personal. Documentos básicos: listados, horarios, hojas de control
- 7. Fundamentos y principios básicos de un modelo de calidad total
- 8. Normas de protección de datos
- 9. Prevención de riesgos laborales
- 10. Normas básicas de protección del medio ambiente en el ámbito laboral
- 11. Resumen
- Ejercicios de repaso y autoevaluación
- Capítulo 3 El contrato de trabajo
- 1. Introducción
- 2. Definición de contrato de trabajo. Requisitos
- 3. Partes del contrato de trabajo: empresario/a y trabajador/a
- 4. Forma del contrato y su contenido
- 5. Validez del contrato de trabajo
- 6. Duración del contrato de trabajo
- 7. Modalidades de contratos de trabajo
- 8. Obtención de los modelos contratos en las páginas oficiales de la administración
- 9. Cumplimentación de modelos de contratos con medios informáticos
- 10. Comunicación de las modalidades de contratación laboral
- 11. La jornada de trabajo
- 12. Modificación del contrato de trabajo. Causas y clases
- 13. Suspensión contractual del contrato
- 14. Extinción del contrato
- 15. El despido objetivo
- 16. El despido colectivo
- 17. El despido disciplinario.
- 18. El finiquito y la indemnización
- 19. Resumen
- Ejercicios de repaso y autoevaluación
- Capítulo 4 Retribución salarial y actuación ante la Seguridad Social
- 1. Introducción
- 2. Regímenes de la Seguridad Social
- 3. Inscripción de la empresa en la Seguridad Social
- 4. Afiliación, alta, baja y variación de datos de trabajadores/as
- 5. Estructura salarial
- 6. El Salario Mínimo Interprofesional (SMI)
- 7. Estructura del recibo del salario
- 8. Pago del salario: tiempo, lugar y forma
- 9. Garantías salariales
- 10. Obligación de cotizar a la Seguridad Social
- 11. Período de formalización, liquidación y pago
- 12. Responsabilidad del/de la empresario/a ante la Seguridad Social
- 13. Gestión informatizada de personal
- 14. Sistema electrónico de comunicación de datos. Autorización, funcionamiento, afiliación y cotización
- 15. Infracciones y Sanciones
- 16. Resumen
- Ejercicios de repaso y autoevaluación
- Bibliografía.
