La motivación de las grandes firmas jurídicas en la adopción de planes y medidas específicas para fomentar el acceso de las mujeres a los puestos de dirección
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| Otros Autores: | , |
| Formato: | Tesis |
| Idioma: | Inglés |
| Publicado: |
2016
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| Acceso en línea: | Accés restringit als usuaris d'ESADE |
| Ver en Biblioteca Universitat Ramon Llull: | https://discovery.url.edu/permalink/34CSUC_URL/1im36ta/alma991004439039706719 |
