Employee-organization linkages : the psychology of commitment, absenteeism and turnover

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Mowday, Richard T. (-)
Otros Autores: Porter, Lyman W., Steers, Richard M.
Formato: Libro
Idioma:Inglés
Publicado: San Diego, Calif. : Academic Press cop. 1982
Colección:Organizational and occupational psychology
Materias:
Ver en Biblioteca Universitat Ramon Llull:https://discovery.url.edu/permalink/34CSUC_URL/1im36ta/alma991001710139706719

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